Voor avondmensen, nachtuilen en collega's die op zoek zijn naar vrijheid door de weeks: kom werken als WAN-verpleegkundige 

Ben jij op je best in de avond en nacht? En lijkt het jou juist prettig om te werken op momenten waarop de rest van de wereld even terugschakelt? Misschien geniet je van de rust van de avonden en nachten, past dit rooster beter bij je gezinsleven of andere verplichtingen. Of misschien zoek je gewoon meer vrijheid overdag. Wat jouw reden ook is: de functie van WAN-verpleegkundige (Weekend, Avond & Nacht) zou zomaar heel goed bij je kunnen passen. 

Hoe zit de functie in elkaar?

Deze functie is voor 24 uur per week. Je werkt op onze locaties en in de wijk. Doordeweeks werk je alleen avond- en nachtdiensten, in het weekend ook overdag. Als WAN-verpleegkundige is het belangrijk dat jij goed kunt inschatten welke zorg op welk moment nodig is. Zelfstandig werken, leiding nemen, helder communiceren en prioriteiten stellen zijn daarom belangrijke eigenschappen in deze functie.

“Geen dag is hetzelfde,” vertelt Fieneke. “Als ik begin, weet ik nooit hoe de dienst zal verlopen en dat is precies wat me scherp houdt. Soms start je rustig, maar dan rinkelt de telefoon: iemand is gevallen en jouw expertise is direct nodig. Dat onverwachte, het schakelen in het moment en het nemen van snelle beslissingen maken het werk uitdagend en waardevol.” 

"De alarmeringen in de wijk zorgen ervoor dat ik continu alert blijf. Vaak ken ik de cliënten die ik bezoek niet persoonlijk en is hun medische voorgeschiedenis mij onbekend. Juist dat maakt het werk als WAN-verpleegkundige zo interessant. Ik analyseer de situatie ter plekke, bekijk de medicatielijst en neem op basis daarvan direct een beslissing. Het is werk waarin ik mijn kennis echt inzet, zelfstandig handel en iedere dienst opnieuw het verschil maak."

Wat breng jij mee? 

Denk jij nu: dat kan ik en dat lijkt me leuk? Beschik je over een mbo- of hbo-diploma Verpleegkunde, een geldige BIG-registratie en een BHV-certificaat (of ben je bereid dit te behalen)? Herken je jezelf in de bovenstaande eigenschappen en in onze kernwaarden Samen, Vrolijk en Avontuurlijk? Reageer dan vooral.

Wat brengen we jou?

• Een jaarcontract voor 16 tot 24 uur per week, meer of minder uren in overleg; 
• Een salaris volgens CAO VVT, FWG 50, inclusief onregelmatigheidstoeslagen tot wel 60%, vakantiegeld en eindejaarsuitkering;  
• Werken in een klein team, HOZO-breed samenwerken, snel schakelen, zelfstandig beslissingen nemen en prioriteiten stellen;  
• Vrije tijd doordeweeks overdag, ideaal te combineren met bijvoorbeeld ene gezin of andere verplichtingen;  
• Ruimte en vertrouwen om verantwoordelijkheid te nemen, bij HOZO krijg je die;  
• De mogelijkheden voor een fietsplan;
• Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien, onder andere via opleidingen en cursussen;
• Ons Fit & Fun-pakket, met onder andere sportmogelijkheden en massages, zodat jij ook goed voor jezelf kunt zorgen.

Ontdek HOZO  

HOZO is een lokale zorg- en welzijnsorganisatie in Hillegom, De Zilk en Beinsdorp. We ondersteunen ouderen in hun welbevinden, met positieve gezondheid als uitgangspunt. We kijken naar wat iemand zelf kan en wat het netwerk kan betekenen. We werken daarbij samen met cliënten, naasten, vrijwilligers, buurtbewoners, zorgprofessionals en partners in de regio. Met ruim 450 collega's werken we vanuit de kernwaarden Samen, Vrolijk en Avontuurlijk. Dat betekent: samenwerken, plezier in je werk en ruimte om mee te bouwen aan de zorg van morgen.

Zie jij jezelf al werken bij HOZO?

Heb je vragen of wil je meer informatie over de functie?